（东软人力资源部消息） 为贯彻“优服务、理流程、抓团队、挖潜力、找差距”的十五字工作方针，建设一支热爱学习、精通业务、作风过硬的高素质员工队伍，加快“精品园区”、“创新园区”建设，东软人力资源部依据《星级员工考评试行管理办法》再次组织开展员工职业技能考评工作。科技大厦分公司在对安保人员进行培训之后，率先举行了星级员工考试。
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