东软基层管理人员对团队建设之感悟(创业大厦李红妹）
国家倡导建设“和谐社会”，企业倡导建设“和谐团队”，怎么激发员工的工作潜能，打造一个和谐、优秀的团队是企业管理的至高境界。作为一名基层管理者，有以下几点感受：一是认识自我，培养自己的品德和诚信，向员工灌输求胜的意念；二是相互沟通，用一种朋友的心态与员工沟通；三是凝聚力量，团结就是力量，没有哪一种力量比团体所爆发的力量更为强大。
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